中退共 中退金 違い
中退共（中小企業退職金共済）とは・特徴とメリットやデメリット. 記事作成日：2017年7月6日.
中退共とは、中小企業のために国が設けた退職金制度です。中退共に加入した事業者は、毎月掛金を支払うことになりますが、全額損金として仕訳することができることをご存知でしょうか。ここでは、中退共に加入するメリット・デメリットや仕訳の方法について解説していきます。 大学中退と除籍の違い 大学中退 「大学中退」とは、大学中途退学の略称で、大学を卒業せずに辞めることを指します。 大学中退というと「退学届けを出して大学を辞めること」というイメージを持つ人は多いです。 「退職金」「解約手当金」の額の算定方法は、掛金月額と納付月数に応じて算定されるのは同じですが、掛金助成を受けた者の解約手当金の額は、退職金の額から掛金助成金相当額、または解約手当金額の3割のどちらか少ない額が減額された額となります。
中退共（中小企業退職金共済）とは退職金制度（年金制度）を独自に準備することが困難な中小企業向けに準備された退職金制度（年金制度）制度です。
一口に退職金制度と言っても、「退職金の準備方法」や「退職金の支払い方法」などの違いから、いくつかの種類に分けることができます。それでは、退職金制度にはどのような種類があるのでしょうか？会社側から見たメリット、デメリットを洗い出してみ iDeCo(イデコ)と中退共は併用できるのでしょうか？実際私が勤めている会社も中退共に入っており、iDeCoに入ろうと思ったとき迷った記憶があります。退職所得控除なども含めて考えていき … 中小企業退職金共済（中退共）とは、主に中小企業を対象にした退職金共済制度のこと。事業主が毎月の掛金を独立行政法人勤労者退職金共済機構・中小企業退職金共済事業本部に納付することで、従業員が退職したときに中退共から直接従業員に退職金が支払われるという制度です。 「その他」を掲載しています。「経営者の退職金制度」とも呼ばれる小規模企業共済。税制メリットもあり、多くの小規模企業の経営者の方々にご利用いただいています。